EPFO apunta a ganar una fuerte presencia en África y América Latina: Informe

EPFO apunta a ganar una fuerte presencia en África y América Latina: Informe

La visión a largo plazo para la organización ha sido aprobada al más alto nivel y se llevarán a cabo discusiones con todas las partes interesadas.

EPFO apunta a ganar una fuerte presencia en África y América Latina: Informe

Imagen representativa. Página web oficial

La Organización del Fondo de Previsión de los Empleados (EPFO) está tratando de expandir su presencia fuera de la India. Según un informe de Economic Times, la organización busca alinearse con los referentes internacionales y propone establecer centros de servicios y oficinas de consultoría en América Latina y África. Un alto funcionario del gobierno le dijo al medio de comunicación: «Para 2037, EPFO ​​tiene como objetivo tener una fuerte presencia y centros de servicio en Asia y el Pacífico, seguido de la creación de oficinas de consultoría en América Latina y África». También agregó que se ha elaborado un plan detallado para las próximas dos décadas y media para permitir que la EPFO ​​se convierta en un proveedor global de seguridad social.

Según el informe, la EPFO ​​establecerá pilares especializados para cada área, con convergencia en el nivel superior para garantizar que se produzca una sincronización de políticas a nivel macro. También trabajará hacia la renovación en una organización más eficiente. De acuerdo con el plan, se espera que la organización incorpore expertos en la materia a medida que se abre a la contratación lateral y tiene como objetivo construir un sistema experto de referencia mundial.

La expansión de la EPFO ​​también ayudará a otros países a construir sus sistemas de seguridad social para sus trabajadores en las líneas del sistema indio, según el funcionario. La visión a largo plazo de la organización ha sido aprobada al más alto nivel y se llevarán a cabo discusiones con todas las partes interesadas.

Cualquier decisión de reformar la EPFO ​​debe ser aprobada por su consejo de administración central, que incluye al ministro de Trabajo, así como a representantes de los trabajadores y de los empleadores.

En otras noticias, la EPFO ​​planea aumentar la edad de jubilación en India para alinearla con la expectativa de vida del país y garantizar que el sistema de pensiones siga siendo viable. Según algunas estimaciones, se espera que India se convierta en una sociedad que envejezca para 2047 y esto podría ejercer mucha presión sobre el sistema de fondos de pensiones.

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